Dans la convention collective, il est accordé 2 jours de congés pour enfant malade alors que le code de travail en prévoit 3 voire 5 sous certaines conditions. Pourquoi la convention collective des ACI est moins favorable ?

Attention, dans la convention collective des ACI, il est indiqué 2 jours de congés rémunérés alors que dans le code du travail il est fait référence à un droit à congé. Le droit à congé n’implique pas une rémunération. La convention collective des ACI est donc plus favorable.

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